La grossesse du radiologue libéral :

Quelles indemnités en cas de grossesse pour le radiologue libéral ?

Envisager une grossesse ravira votre statut de future maman, mais fera chuter sensiblement vos honoraires en tant que radiologue libéral du fait de votre absence momentanée dans votre cabinet.

Quelles solutions afin de compenser en partie la baisse de vos honoraires ?

1) L'allocation forfaitaire de repos maternité :

 Sans condition de cessation d'activité, la Sécurité Sociale verse une somme égale à 1 plafond mensuel de la sécurité sociale (PMSS) , soit 3311 € en 2018.

 Lors de votre grossesse l'allocation forfaitaire de repos maternel est versée en deux fois : à la fin du 7e mois de grossesse et après l'accouchement, mais elle peut cependant être versée en une seule fois si l'accouchement a lieu avant la fin du 7e mois de grossesse.

2) L'indemnité journalière forfaitaire :

 Egalement versée par la SS durant votre congé maternité à condition que vous cessiez toute activité professionnelle pendant au moins 8 semaines, dont deux avant votre accouchement.

 Son montant pour 2018 est égal à 54.43 €/jour, soit 1632 € /mois.

La durée du congé maternité varie notamment selon le nombre d'enfants que vous attendez et du nombre d'enfants que vous avez à charge et est au minimum de 6 semaines avant l'accouchement et 10 semaines après l'accouchement.

 En cas d'état pathologique résultant de la grossesse : une période supplémentaire de congé, n'excédant pas 2 semaines, peut être accordée au cours de la période prénatale.

 3) Prime de naissance :

Pouvant aller jusqu'à 3.050€ certains contrats de "remboursement de frais de médicaux" appelés "mutuelle" et certains contrats de prévoyances prévoient le versement de primes de naissance. Fréquemment, il faut un temps de cotisation pour ouvrir droit à cette prime.

4) L'indemnité journalière en cas de grossesse pathologique :

Le médecin radiologue libéral peut être dans l'impossibilité totale d'exercer son métier du fait d'une grossesse pathologique hors du délai légal de maternité.

Pour pallier à la cessation d'activité suite à grossesse pathologique, la praticienne peut recevoir des indemnités :

            * par la SS dont le montant s'élève en 2018 à 44.34 € par jour, soit 1330 €/mois dès le 4ème jour de l'incapacité de travail durant un maximum de 87 jours consécutifs.

            * par la CARMF caisse de retraite obligatoire des médecins qui prévoit de verser à compter du 91ème jour d'arrêt de travail seulement  une somme dont le montant dépend de la classe de cotisation :

* classe A   65.93 € / jour soit 1977.90 € /mois

* classe B   98.90 € / jour soit 2967 € /mois

* classe C 131.87 € / jour soit 3823.80 € /mois

                * par les contrats de prévoyance dont le montant est fonction des garanties souscrites. Attention aux contrats qui comportent des restrictions d'indemnisation à ce sujet

Pour en savoir plus, rendez vous sur le site dédié à la prévoyance.

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